房地产事业部总裁致辞

房地产事业部总裁致辞(员工手册)

  作为集团的一员,我非常荣幸可以和大家一起,度过一生中美好的一段工作年华。XX企业(集团)公司房地产事业部是一个年轻而富有理想的团队,充满着追求卓越的进取精神和创造完美的激情,在中国房地产业调整发展的道路上,保持着自己应有的特色。

  房地产事业部从创始至今,已整整历经5个年轮。这一千多个日子里,XX的开发项目凝聚着全体同仁的汗水和心血。成功地开发项目,良好的企业形象,是我们可以从今天走向明天,从成功走向辉煌的基础。我们可以依托的就是以XX为家的每一个同伴,我们努力维护的也是保证每个同伴持续发展的这个良好平台。

  房地产事业部为员工提供可持续发展的机会和空间,努力创造公平竞争的环境。只要你付出思考和努力,虚心学习,不断进步,最终你必会获得公正评价。更重要的是,这种善于学习的心态本身就是获得成功的要素。团队意识与强烈的事业心是集团力量不竭的源泉。你会发现个人的聪明才智只有融入团队才会获得更好的发挥、才能取得更大的成就。

  以集团共同目标和整体形象为前提,集团提倡个性发挥,为员工提供广阔的发展空间。集团倡导健康丰盛的人生,追求的价值观在于有兴趣的工作、志趣相投的同事、健康的体魄、开放的心态、乐观向上的精神。

  我期待看到你在这和谐、理想而富有激情的环境中一展才华,和集团一起成长。祝愿你在集团房地产事业部工作愉快!

  董事长兼总裁:ZZ

  二O**年*月

篇2:集团执行副总裁元旦晚会致辞学习心得

  学习集团执行副总裁在元旦晚会致辞有感

  金牛辞旧,玉虎迎春,随着欢庆的礼炮鸣响,我们迎来了一年一度的三鼎控股集团元旦晚会。2013年正值三鼎集团成立15周年,在这15年里,三鼎从无到有、到发展壮大,这期间凝聚了三鼎人坚忍不拔的意志和不辞辛劳的奋斗精神,现在集团取得的成绩,让所有三鼎人都为之振奋。特别是集团执行副总裁在元旦晚会上的致辞,让我们颇受感动。

  20**年,我们刚刚经历了百年不遇的全球经融危机,危机虽然残酷,然而我们集团先后召开了九次宏观经济分析会议,对国内外形势进行透彻的分析与判断,认清形势,顺势而为,使集团平稳的度过了这场经济危机,为集团2012年的发展腾飞奠定了坚实的基础。

  执行副总裁的致辞,增加了我们的信心,鼓舞了我们的斗志。他从项目投资、产品研发科技创新、企业管理和企业文化、“四五”发展规划纲要、企业安全生产等五个方面阐述了集团公司在20**年取得的辉煌成绩;同时,他还提出了新的一年的工作规划和要求,并特别强调“广泛开展创新创意活动,有计划、有步骤地导入先进的管理工具。建设创新型企业,立足于自主创新,加强研发力量,加大科技投入,提高新产品开发数量。进一步加强科技交流合作,采用产、学、研相结合的技术创新体系,拥有更多的自主知识产权,占领市场制高点。”

  听到执行副总裁慷慨激昂的致辞,作为三鼎大家庭的一员,无不为之激动,作为华鼎公司一分子,无不为之骄傲。在当今社会竞争如此激烈的大环境下,企业要想发展壮大,必须付出艰辛的努力,必须打造好“创新平台”。“创新创意”在我们公司早就提出来了,现代企业的竞争力,一靠产品质量;二靠创新,即自主创新,包括产品创新,技术创新,管理创新等。企业发展到一定阶段,必须要走创新这条路,否则,就没有前途。

  一、思想要解放,观念要改变。

  我们的员工,特别是管理人员,总是自我感觉良好,自认为我们的产品很好,我们的管理很好,我们的企业在行业里已经不错了,人家还跟着我们走呢,不必要创新。我认为,这是要不得的,人的思维不能原地踏步,要跟上时代的步伐,跟上发展的步伐,公司发展,我们的思维要跟上,公司各方面的管理也要跟上。以前是领导安排工作,等工作分配,等事干,现在要改变观念,突破以前的思维模式,变被动为主动,工作上要主动思考,用创新的思维思考问题,不论是生产上、项目上、管理上,还是其他方面,多问一问自己还有没有更好的解决问题的方法。

  二、态度要积极。

  “态度决定一切”,无论做什么事,积极总比消极更主动,更有优势。积极是一个人向上的表现,也是任何一个企业都提倡www.aishibei.com的工作作风,它要求我们思想先行动起来,多动脑子,勤动手,上班时,多思考一些与工作有关的事情,多做一些工作计划、策划之类的先导工作。主动积极的态度表现在工作上,就是勇于承担责任,有强烈的工作责任感,端正的工作态度,树立干一行、爱一行、钻一行的爱岗敬业精神,树立良好的职业道德,培养良好的职业素质。积极态度之一就是热心,爱伯特呼巴德曾说:“没有一件伟大的事情不是由热心所促成的。”我们对工作要有热心,要认真对待自己的工作,做到全力以赴,不断地实践,积累丰富的经验,“创新创意”的灵感火花才会不断闪现。每个员工的工作态度直接关系到企业的发展和壮大。只要每个员工有认真负责的积极的工作态度,不断完善、改进、创新我们的工作方式方法,主动为公司寻找开源节流的渠道,才能迎来企业美好的明天。这是每个员工义不容辞的责任,也是忠诚的一种体现。积极的工作态度能促进一个企业,乃至整个社会的健康发展,因此,积极的态度是致胜的法宝。

  三、凡事马上行动。

  心态创造行动,行动创造结果,结果来自行动和坚持。马上行动是一种习惯,是一种做事的态度,惟有积极的行动才能带来积极的结果。没有人未卜先知,无论我们做什么事,“行”与“不行”主要是看你的行动,只有行动了才知道结果。再好再美妙的想法,如果不付诸于行动,结果只能是零。凡事只要行动就是成功的一半,只有行动才能赶走失败的恐惧心理,瞻前顾后,畏首畏尾,一拖再拖会让众多好想法徒具一副好皮囊。有了创新创意的想法,还要靠行动才能实现。“行动就会有收获,行动就会有结果。”在工作中,我们每个员工有了好的想法,好的灵感,好的创意时,马上把它们写下来,并付诸行动,只有这样,我们的公司才会不一样,否则,等那股劲和激情一过就什么也做不成了。

  在以后的工作中,只要我们在生产、项目、销售和管理等方面,多一些创新创意,并付诸行动,为公司节约成本,为公司提升绩效,当然,在发展的道路上,还会遇到很多困难,但我们坚信,在集团董事会的正确领导下,在公司全体员工的共同努力下,我们集团一定会攻坚克难,创造更大的辉煌。

篇3:员工表彰大会总裁致辞

  尊敬的各位领导、先生们、女士们、大家好;

  今天,是古冶集团成长中的一个新起点。首先,我谨代表古冶,向前来参加“古冶集团二零零四年员工表彰会”的各位领导、分公司员工、新闻界朋友,以及一直以来支持古冶发展的朋友们,致以衷心的感谢!

  寒暑交迭,万象更新,倏然间岁月的年轮在不经意中又多划了一个圈。值此辞旧迎新的时刻,按照中国的传统习惯,人们总是免不了要为过去的一年做个系统的总结、回顾或者说是盘点,不论其形式如何,目的终归是期冀来年事业的与时俱进和兴旺发达。

  随着我党第十六次全国代表大会胜利召开,大会提出的全面建设小康社会、开创建设有***主义事业新局面的目标深入民心,催人奋进,激励和引领着全国各族人民在“****”重要思想的正确指引下,同心同德,万众一心,为建设一个惠及十几亿人的更高水平的小康社会而不懈奋斗。

  多年来,古冶人致力于铁矿采选和冶炼行业的振兴与发展,带头发家致富,带头进行产业结构调整,带头整合资源,走可持续发展道路……古冶人以其朴实的文化,严格的管理,过硬的技术,先进的设备,周到的服务,在激烈的市场竞争中,铸就了一个“古冶”品牌。

  今天,古冶集团已经从一个小型乡镇企业发展成为集选矿、冶炼、铸造、采煤、商贸为一体的工贸型的集团企业。今后,古冶将坚定不移创新经营机制,提升企业管理水平,推进现代化企业管理进程;加大环境保护的投入力度,走可持续发展之路;上规模,在内涵上延伸,提高企业科技含量,做大做强。公司将一如既往地坚持“以人为本”的管理理念从“以人为本”到“以您的生活为本”,不仅展现了古冶长期以来贴近客户、了解客户和尊重客户的传统,还体现了古冶对满足客户个性化需求的不懈努力。

  前路漫漫,任重而道远。创新永不止境,改革永无停滞。发展才是硬道理!唯有认真学习贯彻好**大精神,紧紧抓住发展这个主题,革故鼎新,与时俱进,把发展作为公司的第一要务,坚持和深化改革,坚决冲破一切妨碍发展的思想观念,坚决改变一切束缚发展的做法,坚决革除一切影响发展的体制弊端,才能不断开创我公司改革发展的新局面。

  值此岁末之际,谨祝全体默默奋斗在生产第一线的员工们新年身体健康,心想事成;祝我公司的各项事业日新月异,再创辉煌!