资产部主管岗位职责
一、层级关系
1、直接上级：资产部副经理
2、直接下级：资产部办公室文员、收费员、管理员
二、任职要求
1、男女不限，23岁以上
2、中专学历以上，熟悉相关工作知识，一年以上工作经验
三、岗位职责
1、协助副经理及经理处理日常工作。
2、协助副经理负责本部门的工作计划、总结、规章值得等各类起草文件的预审。
3、认真完成领导布置交办的其他工作。
篇2:地产销售主管岗位职责
地产销售主管岗位职责
1、应把公司及合作方的利益放在第一位，以为公司及合作方创造最大效益为目标，对公司及合作方应具有绝对诚度;
2、协助销售经理共同进行项目组的管理工作，服从上级的安排，竭尽全力做好每一项工作;
3、主持售楼部日常工作，主持每日工作晨会， 沟通上下级及售楼部与其他部门的关系;
4、"顾客至上、科学管理"的宗旨，树立良好的企业形象，创造良好的工作环境，充分调动每一位员工的积极性，并保持团结协作、优质高效的工作气氛;
5、根据销售经理发展规划和市场预测及总体销售计划，拟定各组及各业务员的工作任务，定期向销售经理汇报销推广计划;
6、协助业务员与客户签订购房合同，审核销售代表签订合同的有效性;
7、负责落实本组楼款的回收工作，督促销售人员的贷款流程的正常进行;
8、组织员工按排序进行工作，本组员工相互支援完成销售配合。监督该组接客户时的前台接待工作，禁止前台空位。出现空位主管有下过失单的权利;
9、做好每日的来电、来访登记及审查工作，负责销控表的销控核对，统计每日定房量，填报各项统计表格，以保证销售的准确性。并随时收集各项现场资料进行提出销售情况分析;
10、负责组织销售人员及时总结交流销售经验，加强业务修养，不断提高业务水平;
11、负责处理客户对产品或对项目部员工的投诉，并在调查分析后向销售经理汇报;
12、对项目部新员工进行培训及工作指导;
13、领导销售小组及主持小组销售会议;
14、督导培训销售代表完成销售任务，并进行小组业务考核;
15、组织本组员工案例分析;
16、随时准备完成公司临时性的工作安排，休息日服从公司安排。
17、每月最后一日前向上级领导报送工作总结
篇3:连锁机构财务主管岗位职责
连锁机构财务主管岗位职责
财务主管岗位职责有三大内容，以下是有关财务主管岗位职责的详细内容：
直属部门：行政部
直属上级：行政部经理
适用范围：各门店财务部主管
岗位职责：
1.负责店内的现金、支票、记票等管理;
2.办理店内备用金清款工作;
3.记录、分析每天银行收款帐务工作;
4.协助收集整理预算编制、预算控制;
5.整理销售、进货管理的资讯，并对异常提出报告;
6.负责制作收支传票、税务申报及财务资料存档;
7. 负责生鲜周转金使用的控制。
主要工作
1.检查员工出勤状况，合理调度人力，控制人事成本;
2.负责店内的现金、支票等的管理和传递;
3.按照公司要求，准备店内合理额度的备用金;
4.检查每天收银结款工作，分析结款差异;
5.负责现金办公室(金库)的管理;
6.与总部财务部保持工作联系;
7.保持与银行有关职能部门的联系，维护商场良好的外部环境。
辅助工作：
1.负责办公区域的清洁卫生工作;
2.传达部门经理的指示，共同达成部门目标;
3.传达公司政策、制度并检查落实情况。