酒店收入出纳岗位职责
一、层级关系
1、直接上级：会计主管
2、直接下级：无
二、任职资格：
1、认同金源理念，坚持原则、廉洁奉公;
2、中专以上文化程度，有会计资格证书，年龄在20——30之间;
3、责任心强，工作细致、认真，有良好的职业道德;
4、具有一年以上的出纳工作经验，对饭店财务运作系统有一定了解;
5、身体健康，能胜任本职工作。
三、岗位职责
1、严格遵守公司的相关财务规章制度和相关管理规定;
2、负责饭店货币资金收入的审核、汇总;
3、在主管或领班的监督下，打开保险箱，清点各收款员交来的交款袋，与签名本核对是否相符;
4、逐一打开“交款袋”(不能与其它袋相混)，清点现金、支票、信用卡和其他有价证券，与“交款袋”上已填妥的现金数字核对是否相符，如不相符应及时让有关人员查找，并查找原因，直到相符为止。
5、与大夜营业报表核对;
6、对收款当中出现的异常情况及时上报经理;
7、清点外币现金、旅行支票、审核汇率和水单填写的完整;
8、核查、登记信用卡手续费的扣缴情况;
9、设置支票、信用卡备查簿，每日检查支票、信用卡到帐情况，到帐单据及时入帐，未到的要及时报收入会计和主管并尽快催收;
10、将信用卡分类后填写汇结单送存银行;
11、当天及时将开箱收入及时送交总出纳;
12、承办上级交办的其他工作。
篇2:出纳员岗位责任制
出纳员岗位责任制
1、坚持原则，廉洁奉公，实事求是，依法办事，严格执行《现金管理制度》和《银行账户使用规定》，保守企业商业秘密。
2、根据审核，审批后的现金收、付款原始凭证，逐日逐笔顺序登记现金日记帐，分别计算现金收、付款情况，结出帐面余额，进行帐务核对，做到日清日结。
3、银行存款日记帐按银行名称，存款种类分别设置帐薄，根据审核，审批后的各种收、付款原始凭证逐日逐笔顺序登记，计算出收、付款合计数结出余额，做到日清月结。月终与银行对帐单逐笔核对，配合会计人员对未达帐项进行调整一致。
4、现金支票，转帐支票由会计主管人员保管、填列，同时按支票管理使用规定，逐笔逐号进行登记备案。
5、严禁出租，出借单位帐户，套取大额现金，严格执行银行帐户使用规定。
6、为了资金的安全和相互监督，对银行留存印件实行分管制，财务专用章由主管会计管理，私人印签由各人保管。对大额转帐支票实行先审批后转付。
7、严格执行库存现金规定，大额现金支存精心管理，必须有车接送护理。
8、积极参加各种业务培训，注意假币识别，不断提高业务素质水平。
篇3:房地产出纳岗位描述
房地产出纳岗位描述
1、职务名称：出纳
2、直接上级：财务部经理
3、工作责任：
353、负责现金支付。
354、处理报销事项。
355、接受审查，原始凭证，保证其合法性和准确性。
356、做记记帐凭证。
357、每日进行帐、款盘存，做好日审。
358、对凭证进行日结，日结后的凭证交会计收存。
359、每日将现金存入银行，定期对帐。
360、做好现金日记帐和银行存款帐。
361、填写收支、存款日报表，报财务部经理。
362、掌管保险柜。
363、资金流动情况保密工作。
364、对原始凭证的合法性负责。
365、对现金日记帐和银行存款帐的正确负责。
366、对现金安全负责。
6、主要权力：
367、如报销单据不合法及公司有关规定的，有拒绝付款的权力。
368、对任何人不合手续的提取现金有拒绝的权力。