建筑工程公司经理助理先进事迹材料(优秀党员)
各位领导：
各位领导、同志们,大家好:
我叫__，共产党员，现任__集团建筑工程有限公司经理助理。我报告的题目是“用青春和热血构筑__大厦”。
我在校学的是工业与民用建筑专业，毕业后，抱着对山化美好的憧憬，踏上了人生奋斗的里程。参加工作后，我积极投入到__化肥厂建(构)筑管理和工程建设中，时时都在为实现我人生的夙愿——加入伟大的中国共产党而努力奋斗，入党后，我时时不忘我是伟大的中国共产党中的一员，时时都以党员“三个高于”的标准严格要求自己。
多年来，我先后参加组织完成了：原料皮带廊下沉变形处理;c—t03转化炉烧嘴处理和炉衬改造; 1300#生物过滤工程;y—1701机组基础高精度处理;硝酸吸收塔基础腐蚀处理;酸洗铂网槽改造;128—热风炉改造;da504技改工程;水泥烟囱纠倾;水泥大桥;塑料拉丝厂房;南环路工程等100余个工程项目的技术处理和施工组织。提出了30多项技改合理化建议，有十几项受到厂技术委员会奖励。撰写发表论文20余篇。
我多次被评为“先进生产工作者”、“优秀管理干部” 、“环保先进工作者”，获得了“优秀共产党员”的光荣称号，被__省科协__腐蚀与防护协会和公司评为“优秀科技工作者”，荣获了“长治市科学技术进步二等奖”，荣立了“个人二等功”、“集体三等功”。
这些成绩和荣誉的取得，是党和组织对我培养教育的结果;是对我献身__建设并做出突出贡献的肯定。但我清楚的知道，个人的成功，不只是个人的荣耀，是集体的智慧，是所有党员的荣耀。荣誉对我来说只是新的征途的新起点，是与时俱进、不断创新的不竭动力。
倾心建筑 永远争第一
在多年的工作中，我时时告诫自己，任何时候都要真正发挥党员的先锋模范作用;任何时候都要以党员“三个高于”的标准严格要求自己。
记得，集团公司排渣坝工程，是个环保项目，环保是否达标，直接关系到厂里的正常生产和经济效益，省市要来检查，如果不达标，后果很严重，工期紧，任务重，时间已是十月份。为了有一个合理的解决方案，我和环保处的同志们，在监测站的监护下，冒着生命危险，钻进了泄水涵洞中，现场勘察了解实际情况，掌握第一手资料，经过认真的研究，终于制定出了科学的方案。由于受条件的限制，泵送混凝土必须从上往下打，工程施工难度非常大，种种不利因素接踵而来，面对严峻的工期挑战和各种各样的困难，我没有退缩，而是以党性向公司领导承诺，一定要干好，为环保检查达标创造条件。我忍受着凛冽的寒风，指挥工程施工。三天四夜不休息，嗓子哑了，话也说不出来，我告诫自己，一定不能倒下，困难总会过去。建筑公司的领导和同志们把饭送到现场，做了所有的后勤保障，经过集体的努力，终于按时完成了任务。那一刻，所有的酸甜苦辣都化作了快乐，我用事实证明，共产党员从来不怕困难。当时来支援工作的__省第一建筑工程公司回去后发函给集团公司说：“我们走南闯北多少年，还没见过像山化人这样干工作的”。
记得，多次参加大检修、抢修，完成了“p—ih502地槽”，“6kv高压电缆更换”，“da504技改工程”，“b—101改造工程”等主控项目。每一次接受项目，对我来说都是一次巨大的考验，时间紧、任务重、专业工种多、技术难度大。为此，从方案制定到工程的施工组织，都来不得半点含糊。在工程施工过程中常常是早上5-6点出发，晚上11-12点都回不了家，有时甚至是通宵达旦。孩子在长治上学，半个月才回来一次，我早上走的时候孩子还没醒，晚上回去时，孩子已睡了，中午在食堂吃点饭，继续坚守在工地回不了家，每次孩子走，都顾不上送，建筑公司领导过意不去，说：下一次一定要送孩子一下，可工作一忙起来，又忘了，等想起来，给孩子打个电话，孩子已被他妈送走了，孩子他妈带气的说：“咱家有你没你都一样”。我流泪了，孩子哭了，孩子他妈哭了，建筑公司领导也流泪了。此情此景，无以言表。检修的一个多月没有好好和孩子见一面。但是，当每个项目都保质量，按计划完成时，当项目获得了“党员先锋号工程”奖励时，我内心由衷的满足。
记得，五东路立交桥工程，是当年集团公司领导在职代会上确定的“民心工程”，由于桥下是我厂铁路运输的枢纽，为了不影响正常生产，在制定方案时，多方查找资料，咨询专家，终于确定了科学合理的方案。采用了现浇预应力大型桥板，大型钢支撑托架。施工中，有一次，早上天刚亮，就到了工地，中午为了不影响下午工程的正常施工，加班测量放线，到三点多，总算完了，刚要吃口饭，集团公司开输灰工程专题会，开完会回到工地，又忙起来一直忙到晚上十点多，才吃了点饭。同志们开玩笑地说：崔工像骆驼，一天只吃一顿饭。
说到输灰工程，正赶上十一月份，生产所需，必须搞冬季施工，寒冬腊月，寒风凛冽，但我和同志们坚守在工地，身上尽管穿着厚厚的军大衣，但仍顶不住寒冷的侵袭，多日下来，终于重感了，同志们把我送进了医院，这是我参加工作以来唯一一次住医院。没住几天，刚好一点，就重返岗位，指挥工程顺利进行。
但我用事实证明，党员中有我，只要有我在，没有困难能挡住我前进的脚步。
今年年初集团公司召开的“抓管理，促发展”交流研讨会，是一次团结人心，凝聚人心，鼓舞人心的会议，李董事长的“发展三问”、王总经理的“企业管理”、王书记的“作风建设”、卢书记的“廉政建设”，言词恳切，语重心长，实事求是，使大家统一了思想，提高了认识，消除了疑虑，坚定了搞好“四大项目”的信心和勇气。
作为四大项目之一的甲醇项目，选址在店上镇石窟、曹沟村西北部，地处丘陵山区，北依文王山，南临浊漳河，项目占地500余亩，东西长740m，南北长455m。项目用地多为贫瘠的农田和山坡荒地，横跨五条梁，四条沟，高差50米。
在工程施工过程中，我和同志们不怕苦不怕累，征服天寒地冻、风吹雨淋等气候条件造成的恶劣环境，克服缺水断电、吃住不便等生活条件差的困难，加班加点，挑灯夜战，精心组织，周密安排，把200多台机械设备，400多名施工人员组织的井井有条，用严明的纪律，过硬的作风，抢时间、比进度、抓质量、搞竞赛，在高峰期间，每天拉土3000多车，填土25000多方。去现场指导工作的领导说：甲醇工地是红旗招展、彩旗飘扬、机声隆隆、人声鼎沸，一天一个样啊!55天的艰苦奋战，我瘦了十六斤。但硬是把五道梁四条沟变成了一马平川，被当地群众誉为人间奇迹。那里的人说：“__人就是敢为天下先”。
近乎残酷的环境和作业量以及管理办法并没有吓倒所有参战人员，相反，确保了进度，确保了质量，并因此而创造了可观的效益，来参战的各施工作业队和施工作业人员说，“这样的管理我们欢迎”。在工程质量上，坚持“精心施工，质量第一，优质服务，信誉至上”的质量方针，项目部制定了定点包片，责任追究制度，严格执行国家规范标准，严格执行审定的施工组织设计，确保了工程质量全优。受到了潞化公司、监理公司、兄弟单位的好评，在长治、潞城形成了较大的影响。省有关部门领导、长治市有关领导、潞城市有关领导和各有关部门多次来工程现场进行参观、考察和指导工作。给予了高度的评价。
争第一，不仅是拼抢工期，而是体现在进度、质量、安全和文明施工的综合管理上，做到各项工作争第一才是真的第一。
多年来，我和同志们经过不懈的努力，取得了一定的成绩，创出了一个好的口碑，好的品牌。
无论是作为公司经理助理，还是项目经理，对于我来说，就是要多建精品工程。这既是我奉献青春的所在，也是毕生追求的目标。
开拓进取 求索创新路
我渴盼着国家和企业实现跨越式发展，但是我没有驻留在关注和渴盼上，而是努力汲取创新的理论动力，在新的生产任务中寻找到新发展的空间，在自己的职责范围内确立创新实践的课题，在建设领域探索创新之路。
我知道，创新源于丰富的知识，源于知识的不断更新。自从我离开校园，多年来从未因工作忙而间断过学习。经过多年的努力为了更好的提高自己，以便于更好的工作，多年来进行了持久的多个专业知识的学习。
1989年—1991年参加“北京联大自动化工程学院高等土木建筑专业”函授学习。
1990年—1995年参加“__自修大学行政管理专业”专科段的学习。
1991年—1993年参加“太原科技进修学院防腐蚀工程分院防腐蚀专业”的学习。
1992年—1998年参加“__自修大学行管理专业”本科段的学习。
1995年—1998年参加“__自修大学法律专业”专科段的学习。
1997年11月参加“__省造价管理协会工程概预算”的学习。
1998年6月参加“中华人民共和国化工部化工防腐项目经理”培训。
1998年8月参加“中华人民共和国建设部土建水暖项目经理”培训。
2000年-20**年，参加“河北建筑科技大学房屋建筑专业”的学习。
通过刻苦学习，努力使自己成为一个全方位的复合型人才。以便于工作起来游刃有余。在工作的过程中，先后取得了建设部概预算员资质证，取得了化工防腐、土建、水暖专业项目经理资质证。
在努力工作的同时，多年来撰写论文20余篇，发表在省、市级刊物上的有：《__化肥厂绝热材料使用情况及评价》;《对处于潮湿状态下混凝土涂料防腐对策》;《酸洗铂网新途径》;《混凝土构件腐蚀与防护技术》;《硅酸铝纤维在热风炉上的应用》;《高效节能炉膛结构实用技术》;《强腐蚀环境下屋面耐蚀防水措施》等。
同时，积极参加社会活动，积极参加社团组织，1993年12月参加了__腐蚀与防护学会，现任理事、副秘书长。1994年3月参加了中国老教授协会房屋增层改造研究会，任会员。
我还利用工余和闲暇时间博览国内外建筑施工动向，搜集国内施工新技术、新工艺、新材料、新设备情况，参加工程组织管理系统学习，不懈的开拓进取，坚持技术创新，并且在施工中得到了高效运用。不仅提高了工程质量，还降低了工程成本。
随着企业的逐渐发展壮大，建筑公司取得了国家二级企业资质，走向市场，对外开拓成为必经之路。
20**年，建筑公司参加了长钢住宅楼招标，22栋住宅楼，分为两个标段组织招标，参加投标的队伍共59家，每个标段取前五名。可以想象竞争是何等的激烈。在唱标答辩会上，我把__的品牌介绍的淋漓尽致，把__建筑的实力做了详尽的阐述，对各位评委的提问做了准确的回答。我用自己的言行终于打动了各位评委，建筑公司以第二组第三名的身份从众多高手中脱颖而出，我们成功了。那一刻，大家流出了喜悦的泪花。
20**年，王曲电厂道路招标，建筑公司做了充分的准备，又是我去唱标答辩，在7家队伍中，我们以绝对的优势，第一名中标。
但我清楚的知道，只有在__的这棵大树下，才能取得如此的辉煌的成绩。
在工程项目管理中，我针对以往施工项目管理粗放、人为因素多的问题，如投入缺乏计划性，随意性大，工程成本不真实、不准确等问题进行了研究，尝试管理创新。多年来，我对加强质量管理有了一套较好的做法，对控制工程质量也有一套较有效的招数。那就是，一审、二看、三检查。这种招数看似简单，却很适合工程施工的全过程管理。一审，凡是施工组织设计方案，重点施工工艺，应用“四新”技术的施工方案，都要亲自审反复审，甚至是慎之又慎。对一些保险系数小，把握性不大的方案，往往是冷却几天再研究，直到胸有成竹才定稿。二看，一是看技术交底工作，交待得清楚不清楚，二是看操作人员对施工方案理解不理解，对规范要求明白不明白;三检查，一是查岗位质量责任落实没落实。二是查施工前准备充分不充分。三是查施工操作规范不规范。每到关键时刻，我几乎都盯在施工现场，凡是不符合规范的都及时加以调整。
在工作中，尽管吃了不少苦，受了不少罪，有时甚至是委屈，但每当想到自己是一名党员的时侯，想到自己所做的工作是有意义的工作，对企业、对社会有一定的价值时，每当看到给企业带来的荣誉时，心里就会感到无限的满足，就会感到无比的骄傲与自豪。
植根群众 当好主心骨
我牢记党的宗旨，心里时刻装着群众。建筑施工作业艰苦，工作环境差，我知道在这个时候要搞好生产，首先要关心职工生活，注意改善工作环境。你心中装着职工，职工才会把企业当成自己的家，企业才有凝聚力。
我清楚的知道，沟通是桥梁，沟通是纽带，沟通能双赢。所以，我通过各种途径和大家多沟通，多谈心。我把他们当朋友，他们也把我当作主心骨，我心中有大家，大家心中也敬重我，有什么事都想和我说一说，大家互相了解，互相信任。他们说跟我干活吃多少苦，受多少罪，心里舒坦。
我也知道，“打铁先得本身硬”，不管什么时候，我都以身作则，业务上拿得起，人品上信得过。真正做到“身正，有令则行，身不正，有令则不行”。干什么要严以律已，要求员工做到的，自己首先做好，要求别人不做的，自己坚决不做。坚持与职工一起在共同的艰苦条件下工作。职工都看在眼里，记在心头。“人人心里有杆秤，秤砣就是老百姓”。
我更知道，“干的是工作，处的是感情”。工作是根本，感情是保障，在工作中建立感情，以感情促进工作，工作就会顺利开展。
依靠群众，就更能听到最基层的声音，给工作的决策、指挥创造了很好的条件。真正使员工与领导达成思想上的共识、理念上的同步、行动上的一致，不断增强员工的团队精神和协作意识，真正形成“要我干”为“我要干”的良好局面。
百尺竿头，更要进一步
我明白自己只是一名普通的共产党员，没有什么与众不同之处，只是踏实用“心”做好手中的每一件事。
建筑工作也许是平凡甚至枯燥的，但只要你充满工作激情，坚持爱岗敬业，认真负责，就一定会品味到干好工作是一种享受，而且是更高境界的享受!建筑工作是艰苦的，“晴天一身土，雨天一身泥”，没有节假日，没有准确的上下班时间，寒来暑往，日复一日。但我明白，选择了建筑事业，就选择了风雨兼程。我希望，“安得广厦千万间，大庇天下居士俱欢颜”。
回眸过去，我凭着对事业的热爱，知难而进的拼搏精神和踏实认真的作风，走过了这些年坚实的道路。每一步都印证着我的入党誓言。
我铭记着宣布我成为一名党员的时候，那份激动的心情;我也清醒地意识到红榜背后的责任。共产党员是光荣的，那光荣是千千万万的先烈用鲜血与汗水一点一滴浇铸而成的。所以，与其说党员是种荣耀，不如说是一种责任。共产党员必须站在时代的风头浪尖，立足本职，引领广大群众，争创一流业绩。。任何时候都敢喊“向我看齐!”。
我用自己的青春谱写着建设者之歌，用平凡的人生继续实践着“入党为的什么?现在做点什么?将来留下些什么?”的人生思索。
我是一名普通的党员，为了__集团的跨越发展，为了__美好的明天，我还要将新的篇章不断续写下去……“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。
今后，我会以更高的标准要求自己，要用具体行动表明，我是名共产党员。努力做一个“把信送给加西亚”的人!我将以一名共产党员的坚强党性和一名青年知识分子的奋进精神，用青春和热血构筑宏伟的__大厦，以崭新的业绩报答党和人民对我的无限关爱和期望。
篇2:酒店客房部经理助理述职报告
酒店客房部经理助理的述职报告
尊敬的酒店领导:
我非常荣幸能够成为XX酒店的一员,承蒙各位领导的信任,对我委以重任,我虽然在酒店行业积累了点滴的工作经验,但自从来到XX酒店以来,感谢X总、X经理及各部门领导对我工作的指导与支持,我觉得自己还要不断学习,不断进步,不断充实自己,才能够不辜负领导的期望与厚爱!
客房部作为酒店的一个重要部门,其工作质量的优劣,将直接影响酒店的外在形象与经济效益。此次感谢领导的信任,任命我为客房部经理助理一职,在感觉压力的同时也动力十足。
身为客房部经理助理其岗位职责就是:协助客房部经理完成客房部的整体管理和督导,在客房部经理的授权下,具体负责某业务领域的工作。在客房部经理不在时,代理客房部经理职责;负责检查各分部的日常工作情况;组织安排VIP客人的接待;处理好客人的相关投诉;遇到重大问题及时向经理汇报;与酒店相关部门做好沟通协调,保证客房部工作顺利进行;主持召开的班前班后会议,布置相关的工作安排aishibei.com、总结存在的问题;在客房部经理的直接领导下,协同客房部主管及领班,对先进员工的工作给予肯定与表扬;对后进员工耐心的给予辅导与鼓励,督导员工的工作质量与服务质量,留意员工的工作态度及表现,发现员工有任何情绪问题及时的与其进行当面协调沟通,并妥善解决;调动员工的工作积极性,降低员工流动性,树立团队意识,增加凝聚力,全力以赴、做的更好。争取用我们高质量,高效率的服务,为酒店赢得更多的客源。
根据我们XX酒店的自身特点,针对以后的客房部工作我有以下几点工作思路及主攻重点,不足之处,请领导给予指点:
1.提高员工服务质量,强化员工服务意识,对新员工和后进员工做好辅导工作,并协同各班组主管制作出培训计划,做好员工的定期培训工作,并督导落实情况。确保使每位员工掌握工作所需技能的同时,并且对客服务做到:热情,主动,礼貌,耐心,周到。此酒店服务业的"十字方针"。对表现优异的员工设立免检楼层或高级服务员,上报客房部经理考虑其工作待遇或作为以后晋升的重要参考。
2.提高客房的卫生质量:加大客房卫生质量的督导力度,务必保证每间出租房保持最佳状态,实行逐级负责制:员工对所清洁的房间负责;楼层主管、领班对所辖楼层房间的卫生质量及物品配备情况务必逐一严格检查;客房部经理或经理助理对当值每位员工清扫的房间全面的督导与检查;对记件工清扫的房间同样的逐一、逐级严格检查,坚决杜绝因卫生质量问题而引起客人投诉,影响酒店声誉,同时强调当日退客房务必当日清扫完毕。并且制作出《计划卫生表》,有针对性的对客房进行清洁整理和保养维护,提高客房卫生质量及客房设备设施的使用寿命,由于我们客房内出现部分不锈钢器件氧化问题、以及少量设施表层顽污顽渍等相关问题。已上报客房部经理协调采购部购买清洁养护所需物料,例如:省不锈钢水、金属上光济、洁尔亮、万能清洁济、玻璃清洁济、空气清新济等相关保养清洁用品。
3.控制物耗、开源节流:强化员工节约意识,提倡控制水、电等能源浪费的同时,实施物耗管理责任制:从9月1号开始,楼层定员管理,白班每楼层固定一名服务员,根据其楼层开房数量核对其物耗情况,领班督导服务员每日盘点,客房仓管员每周盘点,月底客房部统一全面盘点。一旦损失、责任到人。对大量损失一经查处在追究当值员工责任的同时,对其所辖楼层领班将追究其连带责任。培训下属员工树立全员推销意识,(例:客房消费品、洗衣服务、加床、麻将出租等房费额外收费项目)增加酒店客房部的营业额。并且近期制作出《客房部经营分析表》,对客房物耗情况、客房消费品收入情况、洗衣房对外及客衣的收入、洗衣房水电气的消耗情况、PA组的物耗情况。全部上表上墙,提高员工的责任心及工作积极性。
4.客房部下属洗衣房:在客房部经理的领导下;协同洗衣房主管,确保洗涤质量。对员工制服按照酒店客房部规定时间段收洗;对外客衣的洗涤应保质保量及时的收洗。并尽快同采购部落实门市广告牌,天气逐渐转冷,应加大广告宣传力度,提高广告效应,树立知名度。增加对外门市收入。
5.客房部下属PA部:PA部因工作须经常出入公共区域应强调其仪容仪表,礼貌礼节。督导其保证所辖区域的卫生质量,由于所负责区域人流量大,协同并督促PA主管、领班使行走动式管理,发现问题及时解决;对卫生间、大堂、酒店外围等要勤打扫区域使行签到制度,并制作出签到表格,每隔10-20分钟巡视一次并签到,对重大宴会接待使行专人负责,确保服务质量。并且强调注重机械的保养维护。
6.客房部下属总机与房务中心的管理:做为酒店幕后一线员工--话务员,应提升其服务质量,培训普通话及礼貌用语,并强调其工作区域要保持安静,确保话务服务质量;争取使每一位话务工作人员,对客做到普通话标准,声音婉转,服务热情.并及时与前厅部、楼层等相关部门班组做好协调沟通,满足客人服务需要,确保酒店整体服务水平得以快速有效的发挥。
以上报告,敬请领导给予审议,欢迎对我的工作多提宝贵见意,并借此机会,向各位领导对我的关心和支持表示诚挚的谢意!我将一如既往,不负众望.为XX酒店的发展奉献绵薄之力!
述职人:XX
200X年X月X
篇3:食神府总经理助理工作报告
总经理助理工作报告
各位同志:
本人XX年10月就职于凯瑞食神府总经理助理,上任一月有余。现在,我向本次会议报告过去一个多月的工作,对今后的工作提出建议,请予审议,并请各位同志提出意见。
一、过去一个月工作的报告
凯瑞工程改造以来的一个月,是很不平凡的一个月。工程改造完毕初期,效益增长放慢;店内矛盾十分突出。全店上下在董事长的领导下,团结奋进,顽强拼搏,战胜种种困难,凯瑞的发展取得公认的成就。同时,我们胜利实现五年目标,开始向下一个三年目标迈进。 一个月来,经济效益保持良好发展势头,向三高一贵战略性调整迈出重要步伐。
——在质检方面,酒店规章制度进一步调整和完善。调整步伐加快,控制力明显增强。在发展经济、扩大凯瑞品牌方面发挥了重要作用。
——在客户方面,拜访客户工作全面展开在三楼。服务高质量化程度进一步提高,服务中的主动性作用明显增强。菜品改革不断深化。客源市场加快发展。有效沟通和营销方式不断拓展。
----在工程方面,对工程扫尾进行专项整治。
——在广告方面,全店先后开展了声势浩大的全员发店报行动。对外开放向广度和深度扩展。 近十天内,客流量提高700余人次。营业额提高十万
由于。实施“走出去”战略,对外宣传合作不断扩大。经过长期的的艰苦努力,我店于昨日终于挂上门面广告,标志着对外开放进入新阶段。建店一年来,我们信守承诺,履行义务,行使权利,赢得较好声誉,促进了客户群的增长。
一个月来,菜品创新能力明显增强,昨日的厨师大比武,促进了凯瑞菜品的蓬勃发展。
一个月来,凯瑞精神文明建设成效显着。 在员工食堂中的标语显示着我店领导对基层的精神重视。各个班组自觉接受同级班组的监督,主动加强与质检部的联系,认真听取大家意见。基层民主进一步扩大,和财务公开逐步推行。贯彻依法治店基本方略,坚持依法行政。酒店法制化管理水平不断提高。酒店治安状况好转,员工安全感增强。
——精神文明建设取得新成果。学习宣传董事长“765321”重要思想活动深入开展。坚持依法治店和以德治店相结合。思想道德建设继续加强下一个三年计划的创立,激发了全店上下的热情,增强了凯瑞人的自豪感和凝聚力。
各位同志!
过去一个月,“传单宣传”,“门面广告”计划胜利完成,“热情迎宾”局面形成。“拜访客户”计划开局良好。这个月,
是全店上下在董事长的各会议精神指引下,沿着开瑞特色道路阔步前进的一个月;是凯瑞面貌日新月异、各项事业蒸蒸日上、菜品质量显着改善的一个月;是我店稳定、团结、市场影响日益扩大的一个月。本人认真履行职责,为促进酒店繁荣、增进员工福祉而努力!